【MINI 豊橋】整備士※車検・定期点検、整備、修理など◆研修充実／残業月15H程度／地域の正規ディーラー
職種: 整備士※車検・定期点検、整備、修理など
雇用形態: 正社員
エリア: 愛知県豊橋市大村町東沖5-1
業務内容
■業務内容：
整備士として車検・定期点検、整備、修理など幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
・車検、定期点検
・修理、整備
・装備品取付
・カスタマイズ など
※これまで管理職の経験がある方には、店舗管理やマネジメントなどをお任せする予定です。
■充実した教育体制・研修制度：
入社後は構造や機能を学べるメーカー研修があります。さらに、社内外の研修制度もありますので経験が浅い方でもイチから学べる環境があります。先輩のサポート体制も充実しているため、ご安心ください。
【変更の範囲：会社の定める業務】
整備士として車検・定期点検、整備、修理など幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
・車検、定期点検
・修理、整備
・装備品取付
・カスタマイズ など
※これまで管理職の経験がある方には、店舗管理やマネジメントなどをお任せする予定です。
■充実した教育体制・研修制度：
入社後は構造や機能を学べるメーカー研修があります。さらに、社内外の研修制度もありますので経験が浅い方でもイチから学べる環境があります。先輩のサポート体制も充実しているため、ご安心ください。
【変更の範囲：会社の定める業務】
※本求人は、株式会社ノヴァセルによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■学歴不問
■必須条件
・自動車整備士2級以上を取得されている方
■必須条件
・自動車整備士2級以上を取得されている方
募集要項
| 職種 | 整備士※車検・定期点検、整備、修理など |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 9:30～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※残業月15H程度 |
| 休日 | 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ■休日：毎週月曜、第一第三火曜日、他シフト休 2日 ■休暇：GW 5日、夏季 6日、年末年始 7日、慶弔、年次有給 ※シフトは各店長が決定しており、お子様の学校行事に合わせた休日取得なども相談可 |
| 給与 | 月給：262,000円 〜 350,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 18.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 26,000円 賞与：年2回 ※業績による（前年実績：3ヶ月） ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：236,000円～ 固定残業手当/月：26,000円～（固定残業時間18時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 262,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力などを考慮の上で決定します ■昇給：年1回 ※業績による ■賞与：年2回 ※業績による（前年実績：3ヶ月） ■拠点単月点検入庫達成手当（最大3万円）＋拠点単月工賃売上達成手当（最大3万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：3ヶ月 条件：本採用時と同様 |
| 通勤手当 | 月額25,000円まで支給 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（上限25,000円／月） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：5年以上勤務の方を対象 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種教育制度／社内外研修・メーカー研修など ■資格取得支援制度あり ＜その他補足＞ ■社内割引／車両購入・車検・カー用品 ■昼食手当(年間 6万円相当） ■保養施設／浜名湖 ■海外慰安旅行（年1回） ■引越支援金（規定あり） ■各種インセンティブ制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
| 就業場所 | 愛知県豊橋市大村町東沖5-1 |
| 勤務先名 | 株式会社ユーロフランス |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://g-shinwa.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | ルノー正規ディーラー／アルピーヌセンター正規ディーラー |
| 応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
| 応募受付電話番号 | 03-6824-1624 |
